抚顺银行召开推进“两学一做” 学习教育常态化制度化工作会议
戴和平 发布于 2017/6/1 0:00:00

     近日,抚顺银行党委组织召开了全行推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议暨总行机关中心组(扩大)学习,机关全体党员、各党支部书记共150余人参加了会议。

      会上,党委书记传达了中央《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》,宣读了《抚顺银行推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》,并提出三点要求:一是要突出行业特色。全行各级党组织要结合本单位、本部门的实际情况,在“两学一做”学习教育深化推进过程中真正让党员入脑入心,不能就学习而学习,必须充分体现抚顺银行党员的工作特色。二是要解决实际问题。进行“两学一做”学习教育常态化制度化建设,最基本的目的就是解决目前党员干部队伍中存在的主要问题,每个党组织和每名党员都要学会查找自身存在的问题。三是要加强支部建设。为了整顿涣散党支部,强化党员学习,进一步提高基层党组织的凝聚力、战斗力,总行党委印发了《抚顺银行党建工作责任制实施办法》,通过调整党支部书记来增强党支部的活力,通过落实责任来巩固学习成果,确保“两学一做”学习教育收到实效,防止“一阵风”现象的发生。

      会议对下一步学习进行了具体安排:一是要切实履行主体责任,强化工作领导和具体指导。年内,总行党委要组织开展四次专题研讨、召开两次专题民主生活会。以新发展理念和“四个着力”、“三个推进”带动和促进全行“二次创业”发展。加强党内政治文化建设,严守政治纪律和政治规矩,深入学习《党章》、《准则》、《条例》,做学习党章、遵守党章的模范,做严守党规党纪的表率。二是领导干部要率先垂范,带头参加“两学一做”学习教育。要根据自身实际制定个人自学计划,完成规定的学习任务。要强化普通党员意识,坚持好双重组织生活制度。三是党支部要坚持常态长效,把学习教育融入日常、抓在经常。支部书记要带头上党课。要以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,以“两学一做”为基本内容作出具体安排。四是普通党员要坚持学做结合,知行合一。要按照“四讲四有”标准,做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。

     推进“两学一做”学习教育常态化制度化,意义重大,影响深远。抚顺银行全体党员将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,勇于担当、真抓实干,凝心聚力、奋发有为,以学习教育的新成效迎接党的十九大胜利召开。